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各縣(市、區)積極部署深化國家監察體制改革試點工作(二)

發布時間:2017-12-08來源:市紀委監察局網站

  吉安縣:認真悉心開展政治家訪工作    

  

  

  自吉安縣啟動監察體制改革試點工作以來,吉安縣紀委嚴格按照中央、省、市部署推進改革工作。對照時間表、路線圖,125開始,縣紀委組織以副書記為組長的政治家訪組來到縣檢察院涉改三個部門的十名轉隸干部家中家訪,談心談話。

  在預防科科長李榮華家、反貪局副科級干部伍海和家,工作組成員與李榮華、伍海和促膝交談,詳細了解了他們的思想動態,并征求其家屬意見。“去監委,有什么思想顧慮?,到監委后,在工作上有什么想法”,工作組事無俱細的詳細詢問,并一一記錄。李榮華、伍海和屬于六零后人員,因為年紀偏大,開始對轉隸工作有思想包袱,擔心年齡偏大,去了監委后得不到重用,工作組組長當即表示:“你們都是在反貪、反瀆、預防犯罪工作一線奮戰了多年的干部,工作經驗豐富,工作能力強,監委一定會按照上級要求,任人唯賢,中共黨員放在執紀審查一線,發揮傳幫帶作用。”聽了工作組的回答后,他們非常欣慰,感覺到了組織上的關心和溫暖,并表示,將以飽滿的熱情支持參與此次改革,為以后監委的發展貢獻自己的力量。

  截至127,吉安縣紀委全部完成十名轉隸人員的政治家訪工作,為吉安縣監委改革示點下一步工作打下了堅實基礎。(吉安縣紀委 羅麗麗) 

             

  

  泰和:縣委書記當好監察體制改革施工隊長

  泰和縣委堅決貫徹落實黨中央關于深化國家監察體制改革的決策部署,縣委書記認真履行全面從嚴治黨責任,當好監察體制改革試點工作施工隊長 

  專題調查研究。縣委書記先后2次到縣檢察院,了解監察體制改革工作情況尤其是轉隸人員的情況,聽取檢察院工作情況匯報及下一步工作計劃,親自牽頭主抓全縣監察體制改革試點工作方案,確保緊跟上級精神,對表對標。

  聽取專題匯報。就監察體制改革工作相關情況4次聽取縣紀委、縣檢察院專題匯報,主持召開專題會議聽取中央、省、市深化監察體制改革試點工作有關會議精神,研究解決改革中存在的問題。

  部署推動落實。主持召開全縣召開深化監察體制改革試點工作小組會議就監察體制改革工作親自部署,強調要抓住關鍵環節,集中力量做好檢察機關有關機構、職能和人員的轉隸工作。就監察委辦公場所設置、專項經費及辦案設備保障等改革相關問題,研究解決方案,為確保人員轉隸后各項工作正常運轉提供保障。(泰和縣紀委  劉笑騰  王瑞)

  永豐:縣委書記深入檢察院與轉隸人員面對面談心

  126日,永豐縣委書記鐘義山來到該縣人民檢察院,與該院涉及轉隸人員開展談心談話,同他們拉家常、聊政策、談感想、聽建議,解疑釋惑,詳細了解涉轉人員思想狀況,開展深入細致的思想政治工作,增強涉轉人員認同感和歸屬感,為順利實現轉隸打牢思想基礎。縣委常委、縣委組織部部長賀曉明,縣委常委、縣紀委書記胡傳清,縣委常委、政法委書記楊毅,縣人民檢察院檢察長陳紅桃陪同參加談心談話。

  鐘義山指出,深化監察體制改革,不是紀委的改革,也不是檢察院的改革,而是黨委的改革,總目標是建立黨統一領導下的國家反腐敗工作機構,形成權威高效的國家監察體制。在具體改革中,要加強思想融合、機構融合、業務融合、文化融合,特別是轉隸人員,不僅要轉編制、轉干部,關鍵是要轉思想,把紀檢監察機關和檢察機關的好傳統、好作風融合在一起、傳承下去,真正做到“進一家門、說一家話、干一家事、成一家人”。

  鐘義山強調,要增強大局意識,自覺服從黨組織安排,積極參與監察體制改革試點工作。要保持工作紀律不松散,在轉隸前繼續做好檢察院各項工作,確保思想不亂、隊伍不散、工作不斷。精神風貌要好,涉轉人員要盡快適應新形勢新要求,積極投身改革、融入大局,不論身在什么崗位,都要繼續發揚檢察機關維護公平正義的堅定信念和優秀的業務素養。推進工作要實,各部門要注重溝通配合、抓好關鍵環節,及時研究、協調解決試點工作遇到的實際問題,為改革提供有力支撐。確保高質量完成全縣監察體制改革試點各項工作任務。

  談心談話會上,涉轉人員分別匯報了思想和工作情況,紛紛表示堅決支持、擁護國家監察體制改革。(永豐縣紀委 李天才) 

  

  吉水:面對面談心談話 為轉隸凝心聚力

  “真想不到彭書記如此熱情,他細致而平和的話語一下子打消了我的后顧之憂與不安心理,可以說給我們吃了一顆定心丸。”吉水縣檢察院一名擬轉隸人員回想起縣委常委、縣紀委書記彭黎明與他談心談話的場景時,深有感觸地說到。

  為了精準的掌握轉隸人員的思想動態,確保全縣紀檢監察體制改革蹄疾步穩,在摸清摸準轉隸單位具體情況,及時凍結涉改單位人員編制的前提下,近期吉水縣委常委、縣紀委書記帶頭與縣檢察院涉改部門人員面對面談心談話,聽取涉轉人員的想法,引導大家正確認識改革,確保轉隸過程中,思想不亂、隊伍不散、工作不斷。

  此次談話內容全面而細致,涉及轉隸干部個人基本情況、對監察體制改革的認識、涉轉人員的待遇問題、個人廉潔履職情況及近期思想動態等。“組織上要求,轉隸工作必須嚴把政治關、廉潔關,推進人員融合和工作磨合,做好過渡期的工作銜接。”縣紀委干部室主任介紹,縣紀委領導與轉隸人員一對一、面對面交流,實現了紀委和轉隸人員談心談話全覆蓋,講清了改革的政策要求和重大意義,摸清了干部的思想動態和期望,增強了轉隸人員的政治認同感和歸屬感。

  據悉,目前吉水縣紀委已經完成10名擬轉隸人員的談心談話工作,確保轉隸人員盡快融入工作,為監察體制改革有序穩步推進提供了有力的保障。(吉水縣紀委 周盼 謝秀蘭)

   

  安福縣對擬轉隸干部開展政治家訪

  

   為切實把好國家監察體制改革試點工作涉改擬轉隸干部的政治關、思想關、能力關、作風關、廉潔關,從127日開始,安福縣紀委分成四個家訪組,由縣紀委書記、副書記帶隊,縣紀委常委陪同,兩人一組對縣檢察院涉改部門的擬轉隸的11名干部逐一上門走訪開展家訪工作。對受訪干部及其家屬詳細講解監察體制改革重大意義、有關要求和精神,打消思想顧慮;聽取受訪干部及其家屬對改革及紀檢監察工作的意見和建議;了解受訪干部的實際困難,掌握其思想情況、家庭情況、生活情況。

  受訪干部及其家屬紛紛表示,感謝縣紀委的關心和愛護,一定會提高政治站位,服從大局,全力支持和參與改革,增強認同感和歸屬感,強化“進一家門、成一家人、說一家話、干一家事”的意識,促進思想、理念、感情、人員、工作融合。圖為該縣縣委常委、紀委書記郭慧娟到擬轉隸干部家中開展家訪場景。(安福縣紀委 胡安華)

  

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